Skip to content

Narrow screen resolution Wide screen resolution Auto adjust screen size Increase font size Decrease font size Default font size default color brick color green color
Sağlık nedeniyle tazminatımı alarak işten ayrılabilir miyim? PDF Yazdır e-Posta
14 Ekim 2012
Image

On yıldır özel sektörde aynı işyerinde çalışmaktayım ve kaynak işi yapıyorum. İki yıl önce açık akciğer ameliyatı geçirdim ve şu anda astım hastasıyım, ayrıca devlet hastanesinden tozlu ve kimyasal ortamlarda çalışamaz raporum var. İşyerimden tazminatımı alarak nasıl ayrılabilirim? E. Erdem

4857 sayılı İş Kanunun 24. maddesinin I-a bendine göre, iş sözleşmesinin konusu olan işin yapılması işin niteliğinden doğan bir sebeple işçinin sağlığı veya yaşayışı için tehlikeli olursa, işçi iş sözleşmesini haklı nedenle feshedebilir ve kıdem tazminatına hak kazanır. Yaptığınız işin sağlığınız veya yaşayışınız için tehlike arz ettiğine dair doktor raporu alıp, iş sözleşmenizi haklı nedenle feshedebilir ve kıdem tazminatına hak kazanabilirsiniz. Metin Taş/Sezgin Özcan

http://www.aksam.com.tr/2012de-gayrimenkul-ve-araba-satanlar-maliyenin-takibinde-8040y.html

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Yukarıda yer verilen açıklamalar, konuya ilişkin genel bilgiler içermektedir. Özdoğrular smmm ltd. şti./ www.ozdogrular.com, işbu dokümanın içeriğinden kaynaklanan veya içeriğine ilişkin olarak ortaya çıkan sonuçlardan dolayı herhangi bir sorumluluk iddiasında bulunulamaz.