Şubat 1999 Emekli Sandığı girişliyim. 17.06.2002'de SSK girişim başladı. 4050 günüm var. 3600 günden ayrılabilir miyim? Ayrıca tam emeklilik şartlarım nedir? Ayşegül K.

Şubat 1999 Emekli Sandığıgirişinize göre, 20 yıl, 55 yaş ve5975 prim günden tam emeklilikşartlarına tabisiniz. Tamemekli olabilmeniz için1925 gün daha ödeyip55 yaşınızın dolacağıtarihi beklemelisiniz.Doğum tarihiniziyazmamışsınız.3600 günden kısmiemeklilik tarihinizisöyleyebilmemiz içindoğum tarihinizibilmemiz gerekir.Çünkü 50 yaşınızıtamamladığınız tarihigörerek o tarihe göreyaş-kademe tayiniyapılması gerekmektedir. 3600 günüaştığınızdan ve işe başlama tarihiniz09.09.1999 tarihinden önce olduğundantazminat alıp işten ayrılabilir ve emekliliktarihinizi bekleyebilirsiniz. 3600 gündentazminat alıp yaşı bekleyeceksenizSGK' dan yaşı bekleyeceğinize dair yazıalıp işverenliğe vermelisiniz.

01.01.1964 doğumluyum. 10.07.1995 işe giriş, 17.01.2015 terk tarihim. Ne zaman emekli olurum? 5...534462 Nolu SMS

25 yıl, 55 yaş ve 5750 prim günşartlarına tabisiniz. 14 aylık askerlikborçlanması ile yaşınızı bir yaş geriyeçekebilirsiniz ancak sizin sorununuz yaşile değil 25 yıl şartı ile ilgili. Şöyle ki; 14ay borçlandınız ve 54 yaşa tabi oldunuzvarsayalım. 54 yaşınız 01.01.2018,25 yıl şartınız 10.05.2019 tarihindedolacak. Bu nedenle askerliğinizinhepsini borçlanmanız ve işe giriş tarihinizimümkün olduğunca geriye çekmenizavantajınıza olacaktır. İşe girişinizi 18 aygeri çekersek işe girişiniz 10.01.1994tarihine gelir. Bu durumda 25 yıl şartınız10.01.2019 tarihinde dolar. Böyleceemeklilik tarihiniz de bu tarih olur. Ali Şerbetçi

http://www.takvim.com.tr/yazarlar/aliserbetci/2017/08/02/tazminat-alip-yasi-bekleyecekler

Yukarıda yer verilen açıklamalar, konuya ilişkin genel bilgiler içermektedir. Özdoğrular smmm ltd. şti./ www.ozdogrular.com, işbu dokümanın içeriğinden kaynaklanan veya içeriğine ilişkin olarak ortaya çıkan sonuçlardan dolayı herhangi bir sorumluluk iddiasında bulunulamaz. Mevzuatın sık değiştirilen ve farklı anlayışlarla yorumlanabilen yapısı nedeniyle, herhangi bir konuda uygulama yapılmadan önce konunun uzmanlarından profesyonel yardım alınmasını tavsiye ederiz.